目录
时政热点_本刊论语
以高质量党建引领高质量发展王晓彦;1
时政热点_干部教育
国有企业加强干部教育培训的三个途径尹常彬;5-6
运用精准施训理念 提升国企培训工作效果金栋;7-8
新形势下加强国企党校思政教育工作的对策王君;9-10
时政热点_独家策划
策划人语 党建领航风帆劲 砥砺奋进新征程王晓彦;11
三峡集团：牢记领袖嘱托 奋进“两翼齐飞”12-14
中国移动：以信息化提升党建工作质量薛军;15-17
中智集团：强“根”铸“魂”的生动实践18-20
华电江西公司：赓续红色基因 助力企业高质量发展21-23
长安汽车：党建引领打造人才聚集高地袁明学;24-26
党建研究
党建引领国企改革三年行动落地见效杨剑峰;27-28
踔厉奋发 笃行不怠 决战决胜国企改革三年行动李晓宇;29-30
数字化转型赋能冶金运营服务产业高质量发展王振智;31-32
国企党建与项目建设深度融合的实践探索——以中铁隧道局路桥公司雄安新区启动区D组项目为样本宋宝华;33-34
国企要走在推动党史学习教育常态长效的最前列戚自钢;35
深改三年“四个坚持”促企向前王国庆;36-38
创新组织形式 激发国企党支部组织活力——以国电电力锦界公司“支部建在值上”为例何文 ;高过斌 ;张彦和 ;高占平 ;郝顺明 ;连治军;39-40
以高质量党建引领电信企业高质量发展薛元位;41-42
下好“五步棋” 推动“三勇”活动走深走实43-44
提升基层党建工作水平 推动企业高质量发展45-46
“六强化”助推党建工作与管理研究同频共振屈苗 ;童朴 ;石安琪;47-48
“卓越·共享”党建品牌建设的实践及效果刘静;49-51
以“五心五领先”党建品牌凝聚企业发展力量邓刚;52-53
打造党建“三大引擎” 持续赋能生产施工唐路瑶 ;景晨;54-55
“云”积分助力国企党建工作提“智”增效李怡霖 ;赵刚;56-57
国企党建工作与生产经营融合的路径探索张强;58
党建引领“三大工程” 促进企业改革发展孙一丹;59-60
找准“四个切入点” 强化基层党建薄弱环节周涛;61-62
政工探索
国有企业守正创新思想政治工作的三个路径彭柔美;63-64
如何提高国企思想政治工作研究水平王嶙;65
施工总承包项目宣传思想工作的创新研究陈小军;66-67
文化文明
用心打造“以人为本”嵌入式安全文化体系张学雷 ;田贵斌 ;郭寅寅;68-69
中移铁通：以工匠精神提升企业核心竞争力70-72
川西北气矿“坚实文化”寻根溯源与实践探索刘永柯 ;廖光明;73-74
创新创想助力发展 文化兴企行稳致远75-76
国有企业特色文化体系建设的探索与思考肖时龙;77-78
探索实践煤层气精神的内化途径任远;79
国企新闻宣传工作的进阶路径魏嘉璇;80
治企有道
探索党员分类管理 激发党员队伍活力魏明琨;81-82
基于“二十字”标准 打造国企干部队伍刘文婷 ;王佼佼;83
以“三评三分”推进优化简化工作法落地见效罗元宏 ;宋冰倩;84-85
浅析提升办公室工作质量的实现路径郑伟;86
新形势下如何做实做细国有企业监督工作王亚;87-88
用好“三件套”推动基层纪检工作务实增效喻艳茜;89-90
“六项措施”提升国有企业巡察工作质量刘军锋 ;张海峰;91-92
“三个融入”提升国企廉洁教育警示治理效能刘一佳;93-94
“三预”模式助力国企岗位廉洁风险防控冀莉莉 ;伏涛 ;李晓兰;95-96
“三不”体系开辟企业治理新路径徐少辉 ;马建华;97
课题研究
国企党员干部政治能力提升的研究与探索98-101
“数智化”助推党政机关工作提水平102-103
构建“办实事”长效机制的实践研究——以国电电力锦界公司为例国能锦界能源有限责任公司课题组 ;高过斌 ;杨波 ;郝顺明 ;贺海鹏 ;李云龙 ;李晓玮;104-105
央企故事
延崇班组：助力北京冬奥打造品质工程刘璇;106-107
绿水青山“摘”金银王志毅;108-109
企界言论
做好员工思想政治工作 凝聚企业转型发展合力王有超;110-111
在弘扬党的优良传统中做好国企思想政治工作冯盼盼;任泽;张小磊;112-113
找准新时代国企党建工作的着力点黄功明;114
做好基层纪检工作 推动全面从严治党向纵深发展巩贵军 ;祁凌敏 ;赵鹏;115
浅析如何做好国有企业党建工作刘畅;116
关于国企领导干部素质的几点思考李玉梅;117
浅谈党建工作引领推动企业转型升级曹丽华;118
“三个突出”推进国有企业高质量发展韩广利;119
“选、育、管、量”打通人才成长通道岳天威 ;张永霞 ;马玉霞;120-121
国企退休人员社会化管理的实践与思考任坚强 ;陈鹏 ;杨卫卫;122-123
五项举措推进国企廉洁教育走深走实王俊骏 ;陆璐;124
畅通国企基层党组织纪检委员履职路径探析郭晓龙;125
寰宇视野
浅析基层党员干部如何克服“本领恐慌”郝顺清;126
做到“三个必须” 推动油田高质量发展明勇峰;127
“双向培养”工程激发人才队伍活力付苗;128
企业文明杂志社战略合作伙伴130